为全面开展suncitygroup智能自助加油机的市场推广工作，，，，，，，进一步加强suncitygroup智能自助加油机的市场拓展力度，，，，，，，suncitygroup高科特招聘了100名业务经理，，，，，，，组成强而有力的业务经理精英班。。。。。。suncitygroup集团董事长袁仁伟先生对这支队伍特别重视，，，，，，，要求利用三个月的时间，，，，，，，对这个班上的业务经理展开“魔鬼式”培训，，，，，，，从理论培训到基层实践全线铺开，，，，，，，培训、作业、考核一个不能少。。。。。。在精英班的强化管理下，，，，，，，目前这百名业务经理已经基本掌握了加油加气机的技术知识、销售技巧等内容。。。。。。

       在基本掌握了这些基础知识之后，，，，，，，11月17日上午，，，，，，，袁董事长亲自为业务经理精英班进行了“不怕失败怕放弃，，，，，，，不怕拼命怕平凡”为主题的培训，，，，，，，旨在进一步提升这百名业务经理的价值观、思想品德素质等核心要求目标。。。。。。

       培训开始之前，，，，，，，董事长带领业务经理们一起观看了suncitygroup二十年历程宣传片。。。。。。董事长以宣传片为切入点，，，，，，，介绍了suncitygroup由产业链往生态链发展的经营方向，，，，，，，企业创新成就未来、诚信铸就辉煌的经营理念以及多元、沟通、包容、创新、和谐的文化。。。。。。

       本次培训，，，，，，，董事长就“营销员的普‘私’价值观”作了重要讲话。。。。。。在如今的社会环境之下，，，，，，，对于营销员的价值初衷董事长直言不讳——就是钱。。。。。。企业在市场经济的驱动下产生利益，，，，，，，营销员因此赚取自己的报酬，，，，，，，这就是满足自己私欲的表现。。。。。。在一定程度上，，，，，，，私欲可以促进人的成长，，，，，，，但是人的欲望无止境，，，，，，，如果没有足够的控制力来控制私欲的膨胀，，，，，，，必会适得其反。。。。。。

       除此之外，，，，，，，对于品德的践行、素质的培养、技能的支撑董事长也给出了深刻的诠释。。。。。。品德是人生最重要的资本。。。。。。实事求是的做人、实事求是的做事、实事求是的传播信息是每一位营销员做事的根本。。。。。。suncitygroup营销精英，，，，，，，要提升个人素质，，，，，，，实现自身价值，，，，，，，遇事要谦虚学习、要有艰苦奋斗永往向前的精神和不怕吃苦任劳任怨的志气。。。。。。人生理想也要靠技能支撑，，，，，，，这就需要加强跨界学习的能力，，，，，，，用宽广的知识面武装自己，，，，，，，在长期不断的学习中做到有所建树。。。。。。在销售实践中，，，，，，，以市场为导向，，，，，，，以客户要求为目标，，，，，，，以降低客户成本为己任，，，，，，，透彻了解客户的需求，，，，，，，为客户降低采购成本，，，，，，，用价值来体现成交订单。。。。。。

       我们相信在袁仁伟董事长英明决策的指引下，，，，，，，suncitygroup业务精英们将在助推企业发展的同时成就个人价值，，，，，，，为suncitygroup在全国加油加气机及整站建设市场打下一片天！